招聘人数：3 人
到岗时间：不限
年龄要求：35周岁以上
婚况要求：不限婚况
1、深刻了解公司目标与业务发展方向，负责组建一支专业并具备核心竞争力的团队
2、根据公司业务发展规划制定部门人力和费用预算，合理调配资源，支持业务拓展
3、制定部门工作计划，使之与公司的发展目标保持相一致，提高工作效能
4、积极进行跨部门间的沟通、协调，保证部门合作顺畅
5、根据部门工作性质和特点合理安排相关设备、调配人力资源
6、对所负责团队内的人员进行绩效考核管理，培养团队成员成长
7、完成领导交办的其他事项
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
