2月12日上午，毕节市人社局组织召开“2019年度市直人社系统干部职工大会”，谋划部署2019年开局工作。
会议充分肯定了2018年度全市人社系统取得的成绩，并就2019年度有关工作提了要求。一是持续涵养好生态。要以讲政治作为第一要求、把忠诚可靠作为第一标准，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持从政治的高度看待问题、思考问题、处理问题，确保人社系统保持风清气正的政治生态。二是持续创造好成绩。要提高紧迫感，充分认识到“前无标兵、后有追兵”的紧迫形势，在推进就业扶贫、提升社保水平、推进人力资源开发、构建和谐劳动关系上继续下功夫。特别是要坚持问题导向，加强拖欠农民工工资源头治理，巩固就业扶贫成果，提高培训针对性和实效性，大力推进体制机制创新，持续加大改革力度，确保2019年实现“保位”。三是持续保持好作风。要切实做到心思迅速集中、作风迅速改变、工作迅速部署。坚持不懈抓好“三个大兴”，以坚忍不拔的毅力，从心开始、从真入手、从实做起，确保各项工作实现“开门红”。
市人社局在家副县级以上领导、局机关和直属单位干部职工参加会议。
